ПСБ и Агентство стратегических инициатив будут развивать инклюзивную культуру

ПСБ присоединился к Национальному инклюзивному договору Агентства стратегических инициатив (АСИ), в рамках которого банк будет масштабировать свои лучшие практики в сфере социальной ответственности и устойчивого развития, расширять возможности для внедрения инклюзивных инициатив. Соответствующий документ на полях XXIX Петербургского международного экономического форума подписали Петр Фрадков, председатель ПСБ, и Светлана Чупшева, генеральный директор АСИ.

ПСБ продолжает повышать доступность финансовых продуктов и среды для людей с особыми потребностями и маломобильных групп населения по всей географии своего присутствия, включая воссоединенные регионы. Банк уже адаптировал свои офисы и банкоматы, обеспечил доступность мобильных и онлайн-сервисов, расширяет корпоративное волонтерство и благотворительную деятельность, реализует программы финансовой грамотности и развития предпринимательских инициатив для ветеранов специальной военной операции.

«Вместе с Агентством стратегических инициатив продолжим формировать систему, в которой люди с особыми потребностями будут активными участниками всех сфер жизни. Предложим свои идеи и разработки для повышения инклюзивной культуры, запустим и масштабируем новые перспективные инициативы для развития этого направления. Традиционно особое внимание уделяем всесторонней поддержке участников и ветеранов специальной военной операции - готовим ряд предложений по реализации нового совместного проекта с АСИ по трудоустройству ветеранов СВО», – рассказал Петр Фрадков.

«Сообщество инклюзивного бизнеса постоянно расширяется. Разнообразие представленных в нем компаний демонстрирует, что для участия в повестке инклюзии нет никаких ограничений. Главное – готовность и желание. Подписание Национального инклюзивного договора – важный шаг на пути к построению общества равных возможностей. По условиям такого договора компании адаптируют свои продукты и подтверждают готовность создавать доступную инфраструктуру для людей с инвалидностью, а Агентство берет на себя обязанность обеспечивать методологическое сопровождение этих процессов. Результатом нашей совместной работы станет формирование комфортной среды, трудоустройство людей с инвалидностью, и, как следствие, рост качества жизни наших граждан», – отметила Светлана Чупшева.

Для справки:

Программа «Открыто для всех» реализуется АСИ с 2022 года. Она направлена на вовлечение бизнеса в процесс создания доступной среды, товаров, услуг и сервисов для людей с инвалидностью, ограниченными возможностями здоровья и маломобильных граждан, а также их трудоустройства. Чтобы стать участником сообщества «Открыто для всех», компании подписывают Национальный инклюзивный договор – публичное добровольное обязательство внедрять в свою работу инклюзивные практики, а АСИ берет обязательство по методологическому сопровождению этой работы. В настоящее время такие договоры подписали свыше 2000 компаний.