
Каждый сотрудник работает под своим логином и паролем
В любой момент руководитель может приостановить или навсегда закрыть доступ для сотрудника.

Назначайте права под конкретные задачи — с правом подписи или без, к определенному счету или ко всем счетам

Руководитель видит историю входов всех подключенных пользователей

Подключайтесь к сервису онлайн при наличии расчетного счета и учетной записи в интернет-банке

Ограничивайте и отслеживайте траты сотрудников, чтобы они видели только карту без доступа к расчетным счетам ООО или ИП

Проверяйте баланс и операции в режиме реального времени. Самостоятельный просмотр остатка и истории трат, чтобы не отвлекать бухгалтера
Решите, нужно ли сотруднику право подписывать и отправлять документы в банк. В зависимости от этого выберите:
Например, сотрудник с ролью «Основная подпись» готовит и подписывает документы, далее направляет их вам. Ваша роль — «Единоличная подпись». Вы финально утверждаете документы, подготовленные сотрудником. Они поступают в банк только после вашего одобрения. Так вы делегируете задачи и при этом сохраняете контроль
Руководитель может:
Сотрудник также может самостоятельно заблокировать или полностью удалить свой доступ для работы с банком.
Просмотр раздела «Карты»
Управление картой: Установка или изменение ПИН-кода, добавление карты в кошелёк Mir Pay.
Просмотр информации: Тарифы, лимиты, история операций, реквизиты карты и остаток средств на счете, к которому привязана карта. Если установлен общий лимит на все расходные операции по карте, то в остатке отобразится неиспользованный лимит.
Операции: Совершение платежей по карте
Документооборот: Создание заявлений на выпуск, перевыпуск, блокировку карты и другие действия.
Проверьте причину отказа в истории документов или в разделе «Доступы». Нажмите на заявление со статусом «Отклонено» и ознакомьтесь с подробностями
Для получения доступа отправьте заявление повторно:
